拖欠农民工工资没有能力偿还怎么办

法律分析：
（1）对于确实无能力偿还工资的拖欠方，与农民工协商制定还款计划是一种可行的解决途径，通过明确还款时间和金额，争取农民工的理解与配合，有助于平稳解决工资拖欠问题。
（2）因经营困难导致拖欠工资的，向劳动监察部门说明情况并配合调查，按指导逐步解决，体现了在法律框架内积极解决问题的态度。
（3）农民工有多种维权途径，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，仲裁后还可申请强制执行，保障自身权益。
（4）若拖欠方存在转移财产等逃避支付行为，将构成拒不支付劳动报酬罪，会被追究刑事责任，这是对恶意拖欠行为的法律制裁。
（5）拖欠方应积极筹集资金履行支付义务，如盘活资产、寻求亲友帮助等，避免陷入法律风险。

提醒：
拖欠方要诚信制定还款计划并严格履行，避免违法行为。农民工维权时注意保留相关证据，不同案件情况不同，建议咨询专业法律意见。
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（一）拖欠方措施
1.与农民工协商制定还款计划，明确还款时间和金额，争取农民工理解。
2.若因经营困难拖欠，向劳动监察部门说明情况，配合调查并按指导解决。
3.积极筹集资金，如盘活资产、寻求亲友帮助等履行支付义务。

（二）农民工措施
1.向劳动监察部门投诉。
2.申请劳动仲裁，裁决后若仍未支付可申请强制执行。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一规定，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
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1.拖欠方无偿还能力时，先和农民工协商，制定还款计划，明确还款时间和金额，争取理解。若因经营困难拖欠，向劳动监察部门说明，配合调查解决。

2.农民工可向劳动监察部门投诉或申请仲裁，裁决后仍未支付可申请强制执行。拖欠方若转移财产逃避支付，会构成犯罪被追刑责。

3.拖欠方要积极筹资，如盘活资产、找亲友帮忙，履行支付义务，规避法律风险。
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结论：
拖欠农民工工资者无能力偿还时，可协商制定还款计划，经营困难可向劳动监察部门说明；农民工可投诉、仲裁、申请强制执行，拖欠者逃避支付或构成犯罪；拖欠方应积极筹资履行支付义务。
法律解析：
根据《保障农民工工资支付条例》等相关法律规定，当拖欠农民工工资者无能力偿还，与农民工协商制定还款计划是合理解决途径，体现了平等协商的原则。若因经营困难向劳动监察部门说明情况，是遵循监管程序的表现。农民工通过向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁以及申请强制执行等方式，是依法维护自身合法权益的有效手段。而拖欠者若有转移财产等逃避支付行为，触犯拒不支付劳动报酬罪，会被依法追究刑事责任。作为拖欠方积极筹集资金履行支付义务，能避免法律风险。如果在处理拖欠农民工工资问题上遇到疑问或需要进一步的法律帮助，可向专业法律人士咨询。
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1.当拖欠农民工工资者确实无能力偿还时，需多途径解决。应与农民工协商制定还款计划，若因经营困难拖欠可向劳动监察部门说明情况配合解决。
2.农民工可通过合法途径维权，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，裁决后未支付可申请强制执行，若拖欠者有逃避支付行为将被追究刑事责任。
3.拖欠方应积极筹集资金履行支付义务，比如盘活资产、寻求亲友帮助，以此避免法律风险。建议拖欠方及时与农民工沟通，展现还款诚意；农民工要及时运用法律武器维护权益；劳动监察部门加强监管，确保问题妥善解决。